Droit • Ethique
DRE03
STATUTS DU PERSONNEL DE LA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE
Objectif global
• Se repérer dans la réglementation liée à la gestion des carrières
• Identifier les droits des agents
Objectifs spécifiques
• Connaître les grands principes de la fonction publique
• Protéger socialement les agents publics
• Appréhender et gérer les cessations de fonctions
• Actualiser ses connaissances relatives au statut des personnels hospitaliers médicaux et non-médicaux
• Savoir gérer une carrière de façon polyvalente pour l’ensemble des personnels hospitaliers médicaux et non-médicaux
Les + de la formation
• Une approche opérationnelle intégrant les dernières actualités statutaires
• Les apports et conseils d’un consultant expert en droit de la fonction publique
Un certificat de réalisation sera remis aux apprenants à l’issue de la formation.
Savoir informer et accompagner les professionnels dans leur gestion de carrière »
L’ensemble du personnel administratif, soignant et de direction
2 jours soit 14 heures – 8 à 10 personnes
Aucun
Sous forme de questionnaire à chaud
Exposé didactique et livret de formation
INTRA : 1350,00 € HT / jour hors frais de déplacement, hors frais duplication de support
Modalités d’accès handicap : Formations réalisées dans les locaux de l’entreprise qui aura pris les dispositions. CAP Avenir prendra les dispositions nécessaires en amont de la formation et en concertation avec l’entreprise et le stagiaire.
Délai d’accès : « Notre organisme de formation s’engage à répondre sous 48h à toute demande d’information relative aux actions de formation. Une fois le contact établi, nous envisagerons conjointement la date la plus appropriée en fonction de vos besoins et de vos enjeux. Sauf cas particulier, la mise en place de la formation pourra se faire dans les deux mois suivant votre demande. »
